vie des entreprises

Suivi de la vie des entreprises

Experts en suivi de la vie des entreprises, nous vous accompagnons dans vos obligations administratives afin de faciliter la vie à votre entreprise

Optimisation

Améliorez vos processus avec nos manuels de procédures

Nous vous proposons des services de rédaction de manuels de procédures administratives, comptables et financières pour vous aider à organiser et gérer efficacement vos activités.

Procédures administratives

Nous rédigeons des manuels de procédures administratives pour vous aider à optimiser vos opérations quotidiennes.

Procédures comptables

Nos experts rédigent des manuels de procédures comptables pour garantir la fiabilité de vos informations financières.

Simplifiez

Approbation des comptes annuels et rapports réglementés

Nous vous aidons à approuver vos comptes annuels et à rédiger les rapports réglementés nécessaires pour votre entreprise.

Comptes annuels

Assistance pour l’approbation des comptes annuels et la rédaction des rapports réglementés.

Rapports réglementés

Services de rédaction de rapports réglementés conformes aux exigences légales et réglementaires.

Expertise

Aide en Matière de Fixation de la Rémunération des Dirigeants

Nous vous aidons à déterminer la rémunération appropriée pour les dirigeants de votre entreprise, en tenant compte de divers facteurs tels que la taille de l’entreprise, le secteur d’activité et les performances financières.

Modification du pacte social (statuts) en cours d’activité

Vous êtes en extension ? En restructuration ? Quelque soit le niveau auquel vous souhaitez amenez votre entreprise, nous vous accompagnons dans le processus de modification de votre pacte social pour vous permettre d’atteindre vos objectifs.

Modification des statuts

Assistance pour l’approbation des comptes annuels et la rédaction des rapports réglementés.

Restructuration

Services de rédaction de rapports réglementés conformes aux exigences légales et réglementaires.

Liquidation et radiation de sociétés pour une transition en douceur

Notre cabinet offre une expertise complète en matière de liquidation et de radiation de sociétés. Nous vous accompagnons dans toutes les étapes du processus, en veillant à ce que la transition se déroule en douceur.

Que vous ayez besoin d’aide pour rédiger les manuels de procédures administratives, comptables et financières, approuver les comptes annuels, ou modifier le pacte social en cours d’activité, notre équipe est là pour vous guider.

Faites confiance à notre expérience et à notre savoir-faire pour gérer efficacement la liquidation de votre société.

Besoin du suivi de la vie de votre entreprise dans tous ses aspects ?

Notre équipe expérimentée est là pour vous guider.

Prendre rendez-vous

FAQs

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus courantes sur le suivi de la vie des entreprises

Le suivi de la vie des entreprises comprend plusieurs aspects, tels que la rédaction des manuels de procédures administratives, comptables et financières, l’approbation des comptes annuels, le rapport sur les conventions réglementées et le rapport de gestion, l’aide en matière de fixation de la rémunération des dirigeants, la modification du pacte social en cours d’activité, ainsi que la liquidation et la radiation de sociétés.

La rédaction de ces manuels permet d’assurer une gestion efficace et transparente de l’entreprise. Ils définissent les procédures à suivre pour les différentes tâches administratives, comptables et financières, ce qui facilite le travail des employés et réduit les risques d’erreurs.

L’approbation des comptes annuels se déroule en plusieurs étapes. Tout d’abord, les comptes doivent être établis par le service financier de l’entreprise. Ensuite, ils sont soumis au conseil d’administration ou aux actionnaires pour approbation. Enfin, une fois les comptes approuvés, ils doivent être déposés au greffe du tribunal de commerce.

La fixation de la rémunération des dirigeants dépend de plusieurs facteurs, tels que la taille de l’entreprise, sa situation financière, les responsabilités du dirigeant, ainsi que les pratiques du secteur. Il est recommandé de faire appel à un expert en la matière pour s’assurer que la rémunération est équitable et conforme à la réglementation en vigueur.

Pour modifier le pacte social d’une entreprise en cours d’activité, il est nécessaire de respecter certaines démarches légales. Cela implique généralement la convocation d’une assemblée générale extraordinaire des actionnaires ou des associés, la rédaction d’un procès-verbal de la décision de modification, ainsi que le dépôt des nouveaux statuts auprès du greffe du tribunal de commerce.

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